各部门、各单位:
根据《安徽师范大学学科建设关键岗位和重要岗位设置与聘任暂行办法》的精神,经学校研究,决定进行第五批学科建设关键岗位和重要岗位的申报、评审和聘任工作,并对第二批(2003年)进入关键岗位和重要岗位人员履职情况进行考核。现将有关事项通知如下:
一、第五批关键岗位和重要岗位的申报
申请者对照上岗条件,认真填写《安徽师范大学学科建设关键(重要)岗位申请评审表》(一式两份)并报所在单位。申请第五批上岗的人员应提供2005年12月31日之前五年内的材料,各单位对申请者在规定的时间内所承担的课程门数、教学时数等进行认真审核并签署明确的审核意见后,将申请表一式两份,连同论文和专著原件、获奖证书复印件、批文复印件、立项课题批文复印件及其它相应证明材料等一式一份统一报校科研处学科建设办公室。
二、第二批进岗人员履职情况的考核
第二批(2003年)进入关键岗位和重要岗位人员需认真填写考核表并报所在单位。各单位在对参与考核人员在聘期内(2003年1月—2005年12月)所承担的课程门数、教学时数等进行认真审核并签署明确的考评意见后,将考核表一式两份、聘期内发表的论文和专著原件、获奖证书复印件、批文复印件、立项课题批文复印件及其它相应证明材料等一式一份统一送校科研处学科建设办公室。
三、材料报送
1、凡涉及上岗和考核条件相关条款的均需提供相应材料,不能及时提供者均视不符合相关条件。
2、凡与上岗和考核条件有关条款无关的材料不需填写和报送。
3、报送材料的受理自即日起开始,截止2007年1月8日,逾期不再受理。申请和考核的有关文件请从校园网科研处网页上下载。
四、联系方式
联系人:刘桂云 联系电话:5910116 5910120
特此通知。
附:2003年进入关键岗位和重要岗位人员名单
二ОО六年十二月二十一日
附件:
2003年进入关键岗位和重要岗位人员名单
一、关键岗位人员(3人)
王守恒 方正华 阎伍玖
二、重要岗位人员(15人)
鲁世平 祝东进 杨周生 孙 良 李宗楼 葛明贵
周兴国 桂守才 沈士培 储泰松 朱昌青 邵明望
俞晓红 华田苗 严 平
附件=>岗位申报表.doc
附件=>考核表.doc